3) Apa impianmu?
Ketekunan merupakan kunci dasar dari kerja keras yang terus menerus pantang menyerah untuk memperjuangkan impiannya agar tercapai. Dunia kerja terutama manajer dapat mempergunakan kata motivasi ini dalam menstimulasi motivasi kepada karyawannya untuk selalu tekun dan pantang menyerah serta berbahagia.
4) Saya bersyukur kamu adalah bagian dari team saya
Sukses akan menghampiri orang yang selalu memanjatkan doa, dengan disertai kerja keras dan pengorbanan di dalam pekerjaannya. Seorang manajer dapat menyebarluaskan kata motivasi ini, kepada seluruh karyawannya untuk mendahulukan mencintai pekerjaannya, dengan begitu karyawan akan termotivasi dan bersemangat untuk memberikan yang terbaik kepada perusahaannya.
5) Saya bangga punya tim seperti kamu
Percaya pada kemampuan diri sendiri menjadi garda terdepan dalam bekerja keras, karena dengan kekuatan kepercayaan diri pada kemampuan yang dimiliki akan meningkatkan motivasi kerja dalam memberikan kontribusi yang maksimal dalam rangka mengembangkan dan memajukan perusahaan. Manajer dapat menstimulus motivasi dengan menyampaikan kata ini, pada bawahannya untuk mengingatkan akan percaya pada diri sendiri.
6) Saya yakin kamu melakukan yang terbaik
Bekerja dengan hati yang senang akan berdampak pada etos kerja dan semangat untuk bekerja. Hasil kerja akan sangat memuaskan pada setiap karyawan yang bekerja keras dengan disertai harti yang bahagia. Energi positif akan selalu mengalir kepada seluruh tubuh dan menghasilkan berbagai inovasi yang dapat menjadikan perusahaannya berkembang dan berdaya saing dengan kompetitor.
7) Saya dukung keputusanmu
Segala hal yang dilakukan akan berdampak pada kehidupan, sehingga dengan memulai yang baik akan menghasilkan hasil karya baik pula. Letak kekuatan dari kata ini, menekankan pada perilaku yang baik dan akan berdampak baik, maka manajer atau top leader harus melakukan yang baik terlebih dahulu atau memotivasi diri sendiri sebelum menularkannya kepada bawahannya.
8) Masalah kamu adalah masalah saya, kita akan atasi bersama
Permulaan merupakan hal terberat dari sebuah pekerjaan, akan tetapi akan terasa ringan dan mudah jika sudah terjun dan sudi belajar untuk berjuang membeirkan yang terbaik. Para manajer di perusahaan dapat memberikan kata-kata motivasi ini untuk memberikan motivasi karyawannya, terutama karyawan yang sedang menduduki jabatan baru, atau karyawan yang baru direkrut.