News

Prakerja Gelombang 17 Telah Dibuka, Berikut Cara Ikut Seleksinya

Program Kartu Prakerja Gelombang 17 Telah Di buka.

Jakarta, Journalarta.com – Program Kartu Prakerja Gelombang 17 di buka pada Sabtu (5/6/2021) pukul 12.00 WIB. Pendaftaran Kartu Prakerja hanya dapat di akses melalui laman resmi www.prakerja.go.id.

Kartu Prakerja merupakan program pengembangan kompetensi berupa bantuan biaya yang di tujukan untuk pencari kerja, pekerja yang ter-PHK atau bagi pekerja yang membutuhkan peningkatan kompetensi.

Mengutip akun instagram @prakerja.go.id menyebut bagi akun yang sudah di verifikasi, jangan lupa untuk login dan klik Gabung ke Gelombang 17 agar dapat masuk ke tahap seleksi.

Baca juga: Program Kartu Prakerja Tingkatkan Keterampilan Para Penerima

“Gelombang 17 Kartu Prakerja telah di buka!
ㅤㅤ
Kunjungi situs resmi kami hanya di www.prakerja.go.id untuk membuat akun dan mengikuti seleksi Kartu Prakerja.
ㅤㅤ
Bagi Sobat yang akunnya sudah diverifikasi, jangan lupa untuk login dan klik “Gabung” ke Gelombang 17 agar dapat masuk ke tahap seleksi.,” tulisnya dalam unggahan tersebut.

Dalam unggahan akun instagram resmi @prakerja.go.id juga di sebutkan cara mengikuti seleksinya.

“Sebelum mengikuti seleksi, pastikan kamu:
1. Warga Negara Indonesia
2. Berusia di atas 18 tahun
3. Tidak sedang sekolah/kuliah
ㅤㅤ
Cara ikut seleksi:
1. Buka www.prakerja.go.id pada browser handphone atau komputer kamu
2. Siapkan nomor Kartu Keluarga serta NIK kamu, masukkan data diri, dan ikuti petunjuk pada layar untuk menyelesaikan proses pembuatan akun
4. Siapkan kertas dan alat tulis untuk mengikuti Tes Motivasi dan Kemampuan Dasar secara online
5. Klik “Gabung” pada Gelombang yang sedang di buka
6. Nantikan pengumuman peserta yang lolos seleksi Gelombang melalui SMS,” sebutnya.

Informasi lengkap seputar pendaftaran dapat di baca di www.prakerja.go.id/faq .(red)

Baca juga: Program Kartu Prakerja Tingkatkan Keterampilan Para Penerima

 


Eksplorasi konten lain dari Journalarta

Berlangganan untuk dapatkan pos terbaru lewat email.

Related Posts